企业员工健康管理如何进行健康风险评估？

企业员工健康评估是通过研究个人的生活方式，行为对一个人一生的健康生活质量等产生的正面或负面的评估，从而对个体或群体的不良生活方式进行干预，达到降低健康风险，提高生活质量的目的。
比如慢性病的发生及发展是一个缓慢的过程。动脉硬化，当一个人采取不良的生活方式和饮食，在30岁左右时就有动脉硬化的趋势。大中型主动脉壁内膜脂质斑块沉积、堵塞之后，血管弹性下降，管腔变狭窄，需要8—10年时间，这时候可能表现为高血压、冠心病临床症状。癌症的发生也是很缓慢的。一个癌细胞要用1年的时间长到12个细胞，6年的时间长成铅笔尖那样大，10年时间才长成豌豆那么大。这时候医院才能检查出来，但已到中晚期。如何认识健康问题，预知危险因素，积极地规范自己的健康生活方式， 已经成为当前流行趋势，可是往往人们由于专业的限制，在企业员工健康体检后面对一堆枯燥的数据往往是困惑，不知该如何处理。SAAS健康风险评估系统正好解决这个问题，可以帮助自己全方位了解自己身体的健康数据，认清自己身体健康状态!
SAAS健康风险评估系统就是针对体检结果指标进行科学的分析，在未出现临床表现的人群中分析其健康危险因素，建立生活方式、环境、遗传等危险因素与健康状态之间的量化关系，从而预测个人在未来5~10年内多种慢性疾病的患病概率。
目前健康风险评估系统已涵盖有：
高血压、冠心病、糖尿病、脑卒中、血脂异常、肺癌、乳腺癌、前列腺癌、肝癌、肥胖症、胃癌、骨质疏松症、老年痴呆症 。

SAAS健康风险评估系统是以数据采集系统、健康档案系统、疾病异常库、危险因素库等为基础的。最终以图表数据的形式表现出疾病风险，同时提供饮食/运动/心理干预计划。

康康斑马企业健康体检管理平台（kkbmtj.com）基于25年体检行业累积，打造涵盖体检、保险、就医服务、健康管理、消费医疗网络等功能完善的企业健康团检管理平台，目前已覆盖全国85%以上公立体检机构包含有600多家城市、4000多家体检机构。企业HR可以通过康康斑马企业健康管理平台在线对比和下载PDF、Word、Excle格式的体检机构信息和套餐信息，节约了企业HR工作时间，提高了关于企业员工健康体检的沟通效率。